中国茶仪式和礼节培训中的讲师太阳鲁恩·埃克

老师孙鲁恩

- - 培训中国茶仪素养和礼节的专家

Ø高级茶评论家和茶艺术家

Ø专业茶仪师

Ø曾担任 Dayi Group的高管

Ø曾担任 Pu'er茶业开发小组的区域总监

Ø曾担任 Tea 的高管

Xiyou茶业的创始人

Ø中国管理科学学院客座教授

Ø高端商业社区“ Tea Party”的宿舍

【茶仪式景观】

中国茶仪式≠中国茶艺术

“茶艺术”只是中国茶文化和中国茶仪式的外部演示形式和载体之一，而不是满足和核心。

但是，学习茶和学习茶艺术以了解茶仪式并使用茶仪智慧来指导现实生活和工作是很实际的。

自远古时代以来，中国的所有古老的圣人和智者都在参加茶仪式，所有儒家，佛教和道教都在参加茶仪式。中国茶仪是中国统治世界的哲学。

除了知识和技能，例如茶艺术茶文化个人研究概述，茶文化，品尝茶会，茶典哲学，茶仪心理学，茶仪式美学，茶仪式管理等，都是中国茶仪式的课程。

【个人资料】

实践经验：

1。在Dayi Group任职期间，建立了系统的中国茶仪培训系统。在进行管理和运营时，他亲自教授了诸如“中国茶仪式”，“中国茶艺术”，“茶般的圣卢”，“茶椅设计”和“茶味技巧”之类的核心课程。培训了近10,000人，接受了5,000多名认证的茶仪式老师和茶艺术老师的培训，并接受了近成千上万的跨境茶商，茶文化爱好者和商人的培训。

2。在他在 Pu'er茶业开发小组和 Tea行业公司任职期间，我们建立了一所茶学学院，并通过软输出（例如茶仪式培训，茶派对和茶话品培养沙龙）建立了一个强大的粘性高端茶叶生活圈平台。我们亲自培训了数十名执业茶仪的老师和数百名跨境茶文化爱好者，为区域市场扩张奠定了坚实的市场基础。

3。经过十多年的练习，他为近100家企业和机构服务。通过对企业茶文化，商业礼节培训，中国茶仪系统培训等的内部培训，它帮助企业和机构建立了企业文化并改善了团队的全面扫盲和凝聚力。

4。发起并举办1,000多个茶文化主题论坛，茶文化沙龙等，并利用茶仪式影响20,000多名企业家。

培训经验：

在过去的几年中，参加中国茶仪式智慧和商业礼节的人数稳步增加。在参加中国茶仪式和管理智慧培训的人们中，其中大多数是企业和机构的中级和高级管理人员，他们对提高其管理能力和全面素质有很大的要求。

在培训有效性方面，大多数参与者表示，培训内容对其实际工作产生了积极影响。他们认为，中国茶仪式和中国研究的课程智慧使他们更好地了解了中国传统文化中的管理智慧，提高了他们的沟通效率并增强了团队的凝聚力。此外，参加培训的人员大大改善了他们的管理理念，领导力，团队合作，解决问题等。

总的来说，过去两年中，中国的茶仪素养培训在数据和结果方面表现良好，并受到大多数参与者的认可和称赞。

理论系统：

在组织管理实践茶文化个人研究概述，企业运营，项目运营和培训的实践中，总结了中国茶仪式素养和管理智慧的理论体系，核心要素是：

1。尊重和宽容：中国茶仪式和茶文化强调尊重他人，并宽容不同的意见和观点。在管理实践中，员工应尊重他们的不同想法，容忍自己的错误，并鼓励他们提出意见和建议。

2。诚信与信任：中国茶仪式强调真诚地对待人们，并保持诚实和值得信赖。在管理实践中，管理人员应该诚实，并诚实地对待员工和合作伙伴并建立信任关系。

3。平等和相互帮助：中国茶仪式强调平等和相互帮助，人们应该尊重和互相帮助。在管理实践中，管理人员应营造平等和相互帮助的工作氛围，并鼓励员工相互支持并共同成长。

4.谦虚和克制：中国茶仪式强调谦虚和克制，没有炫耀自己的优势，也不嫉妒他人的成就。在管理实践中，管理人员应设定一个榜样，谦虚，不要炫耀自己的成就，鼓励员工发挥自己的优势，并尊重他人的成就。

5。灵活性和灵活性：中国茶仪强调灵活性和灵活性，可以根据环境变化调整自己的策略和方法。在管理实践中，管理人员应根据市场变化和员工需求灵活调整管理策略和方法，不断优化管理流程并提高管理效率。

6.注意情感交流：中国茶仪式着眼于情感交流，并通过茶仪式，品尝和其他方法来增强人们之间的情感交流。在管理实践中，管理人员应关注与员工的情感交流，倾听他们的声音，关心他们的生活和工作，并增强员工的归属感和忠诚感。

总而言之，中国风格管理和有效沟通的理论系统主要强调尊重，正直，平等，谦虚，灵活性和情感交流的概念。这些概念贯穿管理的各个方面，有助于提高管理效率和质量，并促进组织的和谐发展。

个人感受：

培训中国茶仪式素养，中国研究智慧和商业礼节可以帮助企业继承和推进中国传统文化，建立良好的企业文化，提高员工的全面质量和技能水平，并培养更多优秀的管理才能和员工，从而促进企业的发展和成长。 Sun老师坚持以中国茶仪式作为承运人并赋予现代企业管理权的信念和使命。

【教学风格】

强大的专业精神：他从事该行业已有十多年的历史，积累了深厚的专业基础和素质，并在实践中磨练了他的专业态度和实践经验，并成为该行业中广受认可的专业导师。

实际实施：拥有20多年的丰富工作经验和成功的案例资源，我们已经成为管理实践，实用，实用和实施专家。

指导和灵感：把自己放在鞋子上，从别人的角度思考，分析案件并逐步指导他们。

准备正确的药物：找出问题的原因并彻底解决；分享技能和工具，教他们如何钓鱼；量身定制设计并在地面上实施。

生动有趣：广泛的参考，易于理解；生动而活泼，易于理解。

【主菜】

“商业茶仪式：茶仪式社会化和茶仪式健康”

“选择并努力工作同样重要 - 从茶吕学习个人成长和工作场所智慧”

“生活茶仪式有助于情绪管理和压力调整”

“商务礼节和专业形象”

“中国鲜花安排 - 艺术培养和商业人士的质量改善”

“新的会员营销赋予终端商店的收入迅速增长两倍”

【为客户提供服务】

中国工业和商业银行商人银行北京开发银行农业银行国家博物馆集团

【学生评估】

老师在中国研究中有深刻的培养，并且对中国茶文化具有深刻的理解和独特的解释。他引用并以多种方式讲述。它既生动又实用，可以被理解，记忆和使用。

- 法国圣港联合葡萄酒公司总经理Fan Lijun

太阳老师生动地提出了统治世界的深刻方式，以及通过古老的贤哲和智者的历史典故和案例，在中国茶文化中完成事物的方法，这是令人发人深省和鼓舞人心的。中国传统文化是中国灵魂的力量来源。

- - Ruisi Media总裁Yang Peng

孙鲁恩（Sun ）老师的教导是生动而幽默的，这首先使我们对中国茶文化中深刻的智慧有深入的了解，这足以指导我们在现代社会中的工作和生活。

- 华浦超市副总经理Liu

老师孙鲁恩（Sun ）具有深刻的人文培养和儒家的商业风格。聆听她的讲座是对传统文化的影响。她了解文化管理的管理，并在业务运营中培养自己的性格。它是发人深省的，启发性的，并具有深刻的见解。

- 北京信息技术有限公司董事长邓平。